YOUNG LEADERS FORUM

Kress pro, das Magazin für Führungskräfte bei Medien, hat die Top-Young Leaders der Medienbranche 2023 ausgezeichnet. Lerne die Macherinnen und Macher von Morgen persönlich kennen und erfahre von ihnen, wie sie bereits in jungen Jahren beeindruckende Karriereschritte gemacht haben. Außerdem teilen sie spannende Cases aus ihren Medienunternehmen. 

Case

JANNA SERGELIUS
Head of Business Development | BCN (Burda) 

Burdas Vermarkter BCN ist seit September ein Gemeinschaftsunternehmen, an dem auch die Mediengruppen Funke und Klambt beteiligt sind. Eine Schlüsselposition für das Gelingen hat seitdem Janna Sergelius: Zusätzlich zu ihrer Aufgabe als Head of Publisher Management baut sie die Einheit Publisher Development auf, die neue Partner finden und integrieren sowie neue Geschäftsfelder identifizieren soll. Den Blick über den Tellerrand eines Unternehmens ist sie gewohnt: Sie hat bei Bauer gelernt und gearbeitet und war Managerin bei Klambt.  

Karriere-Tipp: „Sei neugierig, vernetzt und reflektiert. Viel Feedback bringt einen weiter, und ein großes Netzwerk sorgt für Wissenstransfer. Am Ende sollte man auch immer der sein, der man ist.“ 

Case

MARCEL WONTORRA
Chief Revenue & Operating Officer | Dyn Media  

Nach Wirtschaftsstudium in Münster und Köln Traineeprogramm und Jobs (u. a. Stepstone) bei Axel Springer, leitete dort zweieinhalb Jahre lang das Büro von CEO Mathias Döpfner. Im März wechselte der Sohn des TV-Moderators Jörg Wontorra zum Start-up Dyn von Ex-DFL-Chef Christian Seifert und Mitinvestor Springer. Seit Ende August ist die Sport-Plattform Dyn live-geschaltet, Wontorra konzentriert sich darauf, das Angebot den Interessen und dem Verhalten der Nutzer anzupassen. Und das alles mit einem völlig neu zusammengestellten Team. „Wie wir die Vorbereitungen und den Sendestart bewältigt haben, darauf bin ich sehr stolz“, sagt er. Sein wichtigstes Learning: „Alles beginnt mit dem Formulieren von klaren und messbaren Zielen.“  

Karriere-Tipp: „Fragt nicht nach Verantwortung, sondern übernehmt Verantwortung.“ 

Case

LISA RIßMANN
COO | Bauer Xcel Media Deutschland

Lisa Rißmann schaut gerne über den Tellerrand: Sie hat Japanologie studiert, ein Auslandssemester in Osaka verbracht und dann Business Administration (mit Schwerpunkt Medienmanagement) studiert. Nach einem Trainee-Programm im Business Development des Carlsen Verlags hat Rißmann von 2017 an schnell Verantwortung bei Bauer übernommen. Seit 2023 sorgt sie als Chief Operating Officer dafür, dass bei dem Digitalunternehmen Bauer Xcel Media Deutschland alle Rädchen ineinandergreifen.  

Karriere-Tipp: „Ich finde den Austausch mit anderen Menschen ungemein wichtig, um andere Perspektiven kennenzulernen, den Blick über den eigenen Unternehmens-/Branchentellerrand zu werfen und persönlich zu wachsen. Am besten gelingt mir das, wenn ich authentisch auftrete, mit Menschen auf Augenhöhe spreche und dadurch eine Vertrauensbasis schaffen kann.“  

Case

KATHARINA TSCHACKERT
Redaktionsleiterin | Absolut Radio (Antenne Deutschland) 

Katharina Tschackert besuchte während ihres Studiums ein Seminar, in dem es Moderatorin Bärbel Schäfer gelang, sie für Radio und Audio zu begeistern. Dann ging es für Tschackert schnell bergauf: Sie begann ein Volontariat im Funkhaus Ortenau (Hitradio Ohr), moderierte dort die Morningshow und fand im August 2022 den Weg zur nationalen Senderfamilie Absolut Radio, wo sie zunächst moderierte und als Redakteurin wirkte, ehe sie im März zur Redaktionsleiterin aufstieg.

Karriere-Tipp: „Aktives und aufmerksames Zuhören sowie klares Mitteilen der eigenen Wünsche und Erwartungen ist für mich die Basis: Nur so kann man die Anliegen der Mitarbeiter, der Vorgesetzten und die eigenen wirklich verstehen, weitergeben und sinnvolle Lösungen für alle finden. In die Diskussion gehen statt ihr ausweichen!“ 

Case

THILO KASPER
Teamlead Content Strategy | ARD Mediathek

Der ARD-Vorsitzende Kai Gniffke will die ARD Mediathek in den nächsten vier Jahren zum erfolgreichsten Streaminganbieter in Deutschland machen. Als Content-Stratege der ARD Mediathek arbeitet Kasper an entscheidender Stelle daran mit. Zuvor war er drei Jahre Ressortleiter Video bei „Zeit Online“ und zwei Jahre Creative Producer bei „Funk“. 

Karriere-Tipp: „Befreie deinen inneren Nerd! Die Welt wartet auf dich, aber damit sie dich bemerken kann, musst du dich und deine Talente präsentieren – je zeitgeistiger, desto interessanter. (...) .“  

 

 

Case

PETER GREVE
Mitgründer der Looping Group | Geschäftsführer von Open Minds Media 

Er kam als Journalist von Gruner + Jahr und war der jüngste Mitgründer der Looping Group, die 2017 als Projekt von Journalisten, Kreativen und Produzenten an den Start ging. Content-Marketing in der Premium-Version: Aus dieser Agentur neuen Typs wurde rasch ein rasant wachsendes Medienhaus. Als Head of New Media Brands und Geschäftsführer Open Minds Media macht Greve sehr erfolgreich Marken zu Publishern und startet neue Medienprojekte wie einen Podcast mit Karl-Theodor zu Guttenberg und Gregor Gysi oder das Nachhaltigkeits-Brand Earthlike. 

Karriere-Tipp: „Hört auf euer Bauchgefühl. Das Leben wird vorwärts gelebt und rückwärts verstanden – das gilt auch für die eigene Karriere.“ 

Case

KATHRIN WELSCH
Personalleiterin | RTL2

Eine junge Führungskraft für ein Medienunternehmen mit einer der jüngsten Belegschaften der Branche – und dennoch im eher schnelllebigen Fernsehgeschäft bereits altgedient: Kathrin Welsch kam 2017 als Personalreferentin zu RTL2 und übernahm zum 1. April 2023 die Personalleitung. Dort spielt sie geschickt auf der Klaviatur zeitgemäßen Recruitings. 

Karriere-Tipp: „Mein Rat ist es, sich der eigenen Stärken (und auch Schwächen) bewusst zu sein und sich nicht zu scheuen, an sich selbst zu arbeiten. Vertrauen in sich selbst ist wichtig! Und sicherlich bedarf es manchmal ein wenig Mut und eines gewissen Kommunikationsgeschicks, eigene Ideen einzubringen, Themen anzusprechen und weiterentwickeln zu wollen.“ 

Case

SELINA DEGEN
General Manager von „Sport Bild“ | Geschäftsführerin von Toralarm 

Selina Degen gehört bei Axel Springer zu den High Potentials, die schnell die Karriereleiter bestiegen und Verantwortung übernommen haben. Sie kam 2014 als Management Trainee zu dem Medienkonzern. Heute steuert Degen bei Springer die Sport-Aktivitäten von bild.de sowie „Sport Bild“ und kümmert sich um die Beteiligungen. Ihr Weg ist damit noch nicht zu Ende: Seit der Akquisition Anfang 2023 ist sie zusätzlich Geschäftsführerin der beliebten Fußball-App Toralarm.  

Karriere-Tipp: „Da sich unsere Branche ständig wandelt, ist es essenziell, offen für und neugierig auf Neues zu sein und Chancen zu ergreifen. Auch das Vernetzen innerhalb der Branche ist nicht nur menschlich bereichernd, sondern hilft, fachlich auf dem Laufenden zu bleiben und von neuen Opportunitäten zu erfahren.“ 

Case

REBECCA SINGER
Redakteurin im Content-Development-Team | „Rheinpfalz“

Rebecca Singer entwickelt für die „Rheinpfalz“ (Ludwigshafen) Digitalformate wie Podcasts und Newsletter und hilft bei der Ausrichtung der Redaktion auf dateninformiertes Arbeiten und Leserbedürfnisse. Zunächst als Einzelkämpferin und jetzt als Teil des vierköpfigen Content-Development-Teams übersetzt sie erfolgreich die Transformationsstrategie der Regionalzeitung ins Operative. Ihrer Initiative ist es auch zu verdanken, dass die „Rheinpfalz“ heute spezielle Zielgruppen wie Weinfreunde oder Pfälzerwald-Fans mit eigenen Digitalangeboten anspricht. 

Karriere-Tipp: „Seid mutig! Wer sich traut, neue Formate, Themen und Projekte anzugehen und auszuprobieren und aus Fehlern zu lernen, kann nur gewinnen. :)“ 

Case

FELIX KNEIDL
Head of Video | „Kicker“ (Olympia-Verlag)

Die deutsche Fußball-Nationalmannschaft kennt der seit Juli neue Head of Video des „Kickers“ aus nächster Nähe. Bei der EM 2016, beim Confed-Cup 2017 und bei der WM 2018 hat er sich als Reporter um Kameraarbeit, Redaktionelles, Postproduktion gekümmert und „dabei unfassbar viel gelernt, vor allem unter Stress und Zeitdruck abzuliefern“. Zuvor arbeitete Kneidl u. a. für die Nachrichtenagentur Stats Perform und für Spox & Goal. Eine heftige Erfahrung: Als während Corona sein gesamtes Team bei Stats Perform aufgelöst wurde. „Beruflich schockt mich nichts mehr“, resümiert er.  

Karriere-Tipp: „Taucht in so viele verschiedene Bereiche ein, wie ihr nur könnt! Wer sich vielseitig aufstellt, an dem kommt man nicht vorbei. Saugt so viel auf, wie es nur geht, und versucht, von erfahrenen Leuten zu lernen.“ 

Impuls

DENNIS BALLWIESER
Geschäftsführer und Mitglied der Chefredaktion |
Wort & Bild Verlagsgruppe
 

Ungewöhnliche Karriere: Dr. Dennis Ballwieser absolvierte eine Ausbildung zum Arzt und wurde dann doch Journalist. Beim Wort & Bild Verlag (u.a. Apotheken Umschau) stieg er rasch in die Geschäftsleitung auf. Im Gespräch sagt er, was man aus seiner Biografie lernen kann und worauf er selbst beim Führungsnachwuchs achtet.